Londres envisage d'avancer l'entrée en vigueur de la retraite à 66 ans

[ 25/06/10 - 01H00 - Les Echos - actualisé à 00:35:48 ]

L'horizon du passage de 65 ans à 66 ans pourrait être avancé de dix ans, et donc intervenir dès 2016. Le gouvernement regarde déjà vers le seuil de 70 ans d'ici au milieu du siècle.

NICOLAS MADELAINE, Les Echos

DE NOTRE CORRESPONDANT À LONDRES.

Sur le même sujet

Retraites : la mobilisation prend de l'ampleur, le gouvernement est prêt au bras de fer

Les seniors veulent continuer à évoluer dans l'entreprise

Le ministère du Travail affirme que le pouvoir d'achat des fonctionnaires a progressé de 3,6 % en 2009

Dans la foulée de son budget d'austérité présenté mardi, le gouvernement britannique a annoncé hier qu'il lançait une étude sur la nécessité de faire passer l'âge légal de la retraite de 65 ans à 66 ans avant l'horizon prévu de 2026. Et, alors que les travaillistes avaient fixé 2046 comme butoir pour les 68 ans, l'administration Cameron considérera également l'option d'un âge légal de 70 ans d'ici au milieu du siècle. Elle a annoncé qu'elle envisageait aussi de supprimer l'âge de la retraite « par défaut » à 65 ans. Il correspond à l'âge à partir duquel un salarié peut être remercié par son entreprise qu'il le veuille ou non.

Le lancement de cette étude signifie que le gouvernement veut certainement mettre à exécution la plate-forme de campagne des conservateurs qui prévoyait un passage à 66 ans dès 2016 pour les hommes et quelques années plus tard pour les femmes. L'âge de la retraite est actuellement de 65 ans pour les hommes et de 60 ans et quelques mois pour les femmes. Pour ces dernières, il est pour l'instant prévu un âgé légal de 65 ans en 2020.